株式会社 GSユアサ(社長:村尾 修、本社:京都市南区。以下、GSユアサ)は、本日2022年度入社式を集合形式にて実施しました。コロナ禍で活動が制限されていたため、採用内定後に入社者全員が対面で集合したのは本日が初めてです。また、全員が集合して入社式を開催したのは2年ぶりとなります。
GSユアサは、これから共に切磋琢磨しながら成長する同期が、顔を合わせて社会人としての第一歩をスタートさせることが重要だと考え、感染対策を施して開催しました。
入社式では、代表取締役社長の村尾より「夢や目標、あるいは困難などに果敢にチャレンジし、いかなる環境においても、絶対にあきらめないという強さ・忍耐力やしなやかに対応する柔軟性、いわゆるレジリエンスを高めていただきたい。」とのメッセージが贈られました。また、新入社員の代表者からは「コロナ禍での学生生活や就職活動を通して身につけた対応力や柔軟性を活かして、失敗や挫折、変化を恐れることなく、新しいことに挑戦し続けることのできる社会人となり、一日でも早く会社に貢献できるように努力します。」という力強い答辞が返されました。
86名の新入社員は3グループに分かれて、本日から約2週間の新入社員研修を経て各職場に配属されます。
【2022年度入社式の概要】
実施日時:2022年4月1日(金)午前10時~10時30分
開催場所:GSユアサ 京都事業所内 共済会ホール(京都市南区)
入社人数:86名(大学院卒・大卒・高専卒・高卒)
※代表取締役社長からの訓示(要旨)は本ページ下段「この記事のPDFを開く」からご確認ください。
[この件に関する報道関係からのお問い合わせ先]
株式会社 GSユアサ コーポレートコミュニケーション部
TEL 075-312-1214
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