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多様な人材が活躍し、競争力アップに貢献できる職場づくりを目指し、ダイバーシティ2.0を推進します。
2025年までに
新卒総合職の30%
17%
6%
12%
100%
平均取得期間(2022年度)：1.3ヶ月最長取得期間：1年
ＧＳユアサの
